(Une version française suit en dessous)
Here is the text that I provided to first national forum of the
AFCDRP (Association of Mayors for Peace, France) that took
place October 13 in Montpelier.
First of all, I would like to thank Loréna Schlicht who invited me
here and who has done a tremendous work to organize this
conference.
Back in the year 2000, I was responsible, with Enzo Fazzino, who
has just spoken, for the organization of the United Nations
International Year for the Culture of Peace. We mobilized
seventy-five million people to sign the Manifesto 2000 with the
commitment to work for a culture of peace in family, work,
community and country. So we were responsible for writing the
Declaration and Program of Action on a Culture of Peace which
was adopted by the United Nations General Assembly.
`The Declaration provided a definition of the culture of peace
which lays a basis for everything we do in this regard.
1) strengthening a culture of peace through education;
2) promote sustainable economic and social development;
3) promote respect for all human rights;
4) advance understanding, tolerance and solidarity;
5) ensure equality between women and men;
6) promote democratic participation;
7) support participatory communication and the free flow of
information and knowledge;
8) promote international peace and security.
But the 1999 declaration is not enough. It has taken for granted
the current structure of world governance, that is, power in the
hands of the Great Powers, the countries that run the United
Nations Security Council. At that time we could not expect that a
declaration by the United Nations could call into question its own
structure.
Today, the Great Powers continue to cling to the nuclear
weapons that threaten the existence of mankind and their
decisions in the Security Council continue to support the culture
of war, continuing to profit from the sale of armaments.
Now it is clear that we cannot make the transition to a culture of
peace with this system of global governance. We need another
structure.
The ideal would be a new democratically elected structure. This
is our project: The United Nations and its Security Council made
up of representatives of mayors from all regions of the world.
Mayors and their cities do not have a culture of war. No interest
in nuclear weapons. They have no enemies, no army, no military-
industrial complex, no borders to defend. They are elected to
promote education, health, respect for human rights, and the
security of all citizens on an equal basis, that is, a culture of
peace !
With this perspective, we have proposed a new Declaration, the
Declaration for the Transition to a Culture of Peace in the 21st
Century.
According to the Declaration, the role of cities is key. They can
and should:
Promote and support peace education projects in public
institutions and in non-formal contexts. Share with communities
and neighborhoods, the history of world cultures and their
actions in favor of peace, recognizing our unity with other
peoples; knowing their symbols; and creating new shared
symbols that promote the acceptance of others, solidarity,
respect and cooperation.
Promote transparency and the free flow of information: avoiding
the secrecy of the State; promoting, supporting and giving
freedom to the imagination and the creation of new vocabularies,
languages and narratives about peace; and transforming the
negative and violent portrayal of conflict in the mass media.
Publicize the knowledge and actions of organized civil society:
enabling participatory democracy; training citizens, teachers,
journalists, activists, social and religious leaders, policemen,
students, professionals, politicians and scientists to participate
in the exercise of their human rights, monitoring guarantees of all
human rights including housing, health, sanitation, education and
public safety.
Establish spaces for reflection, listening and dialogue between
people of different ages, different physical, affective, cognitive
and socioeconomic needs, and different ethnic, linguistic and
gender identities, and welcome with generosity and fraternity the
refugees and immigrants who have fled wars and injustices for
which we are all responsible.
Promote democratic participation through equitable
representation mechanisms for ethnic and gender diversities,
free from the influence of military industry, financial monopoly
corporations, and institutions that influence national politics.
Prioritize agriculture, manufacturing, consumption, local and
sustainable development that depend less on oil and corporate
monopolies, that respect the diversity of regional species to help
combat climate change and environmental problems, and that
promote the creation of cooperatives that work for a social and
solidarity economy focused on fair trade and the well-being of
the families and groups that comprise them.
Ensure equality between women and men through the integration
of a gender perspective in the application of all economic, social
and political decision-making; through measures for the
elimination of all forms of discrimination and violence against
women; and through support and assistance to women who are
victims of all forms of violence.
Guarantee the peace and security of citizens by the control of
firearms, by public institutions for conflict resolution and
restorative justice and by local police forces trained in these
procedures.
The city can become a vector of the culture of peace by
institutionalizing and disseminating these actions. It can and
should establish a city culture of peace commission that
measures and reports on progress in each of these areas. It can
and should share this process with other cities through networks
such as Mayors for Peace, through twinning with cities from
other continents and through advocacy for the role of cities at
the United Nations.
The invitation to become partners with the Biennale of Luanda –
“Pan-African Forum for the Culture of Peace” is a golden
opportunity to implement this approach. Yes ! it would be a big
step forward for Africa. But at the same time it would be a big
step forward for France and the rest of the world who are in dire
need of hope and vision in this time of turmoil.
As the Declaration for the Transition to a Culture of Peace in the
21st Century concludes:
We hold that history is in our hands and that another world is
possible.
A global culture of peace is possible.
Let’s not mourn, but organize!
* * * * *
DISCOURS POUR L’ASSOCIATION “MAIRES POUR LA PAIX”
Tout d’abord, je veux remercier Loréna Schlicht qui m’a invitée ici
et qui a fait un travail formidable pour organiser cette
conférence.
Il y a longtemps, en l’an 2000, j’étais responsable, avec Enzo
Fazzino, qui vient de parler, de l’organisation de l’Année
internationale des Nations Unies pour la culture de la paix. Nous
avons mobilisé soixante-quinze millions de personne pour signer
le Manifeste 2000 avec l’engagement de travailler pour une
culture de la paix dans la famille, le travail, la communauté et le
pays. Aussi nous étions résponsable d’écrire la Déclaration et
Programme d’action sur une culture de la paix qui a été adoptée
par l’Assemblee générale des Nations Unies.
`La Declaration a donné une definition de la culture de la paix qui
pose une base pour tout que nous faisons à cet égard.
1) renforcer une culture de la paix par l’éducation;
2) promouvoir le développement économique et social durable;
3) promouvoir le respect de tous les droits de l’Homme;
4) faire progresser la compréhension, la tolérance et la solidarité;
5) assurer l’égalité entre les femmes et les hommes;
6) favoriser la participation démocratique;
7) soutenir la communication participative et la libre circulation
de l’information et des connaissances;
8) promouvoir la paix et la sécurité internationales.
Mais la declaration de 1999 ne suffit pas. Elle a pris pour acquis
la structure actuelle de la gouvernance mondiale, c’est à dire, le
pouvoir dans les mains des pays de grande puissance, les pays
qui dirige la Conseil de Securité des Nations Unis. À cette
époque nous n’avons pas pu éviter qu’une déclaration par les
Nations Unis ne remette pas en question sa propre structure.
Aujourd’hui, les Grandes Puissances continuent de s’accrocher
aux armes nucléaires qui menacent l’existence de l’humanité et
leur décisions au Conseil de Sécurité continuent d’appuyer la
culture de la guerre, en continuant les ventes d’armes.
Maintenant il est clair que nous ne pouvons pas faire la transition
vers une culture de la paix avec ce systeme de gouvernance
globale. Nous avons besoin d’une autre structure.
L’ideal serait une nouvelle structure elue democratiquement.
Voilà notre projet : Des Nations Unis et son Conseil de Securité
composée des representants des maires des toutes les regions
de monde. Les maires et leurs villes n’ont pas de culture de la
guerre. Pas interêt dans les armes nucléaires. Ils n’ont pas
d’enemies, pas d’armeé, pas de complex militairo-industriel, pas
de frontières à défendre. Ils sont élus pour promouvoir
l’éducation, la santé, le respect des droits de l’Homme, et la
sécurité de tous les citoyens et ciyoyennes en égalité, c’est à
dire une culture de la paix !
Avec cette perspective, nous avons proposé une nouvelle
Déclaration, la Déclaration pour la Transition vers une Culture de
la Paix au XXI Siècle.
Selon la Déclaration, le rôle des villes est clé. Elles peuvent et
doivent :
Promouvoir et soutenir des projets d’éducation à la paix dans les
institutions publiques et dans des contextes non formels.
Partager avec les communautés et les quartiers, l’histoire des
cultures du monde et de leurs actions en faveur de la paix, pour
se reconnaître dans les actions des autres, pour connaître leurs
symboles et pour créer de nouveaux symboles communs qui
favorisent l’acceptation des autres, la solidarité, le respect et la
coopération.
Promouvoir la transparence et la libre circulation de l’information
pour éviter le secret de l’État et pour favoriser, soutenir et donner
la liberté à l’imagination et à la création de nouveaux
vocabulaires, langues et récits faisant référence à la paix et
changer la manière morbide dont sont relatés les conflits dans
les médias de masse.
Prendre en compte les connaissances et les actions de la société
civile organisée, pour permettre à tout le monde de participer à
l’exercice de leur droits de l’Homme, dans l’évaluation des
progrès de la culture de la paix dans leur communauté et dans le
suivi des garanties, telles que le logement, la santé,
l’assainissement, l’éducation et la sécurité publique.
Créer des espaces de réflexion, d’écoute et de dialogue pour la
tolerance et la solidarité entre des personnes d’âges différents,
de besoins physiques, émotionnels, cognitifs et socioéconomiques différents et d’identités ethniques, linguistiques et
de genre différents et acceuillir avec generosité et fraternité les
réfugiés et immigrés qui ont fuit des guerres et des injustices
dont nous sommes tous responsables.
Promouvoir la participation démocratique grâce à des
mécanismes de représentation équitable pour les diversités
ethniques et de genre, loin de l’influence de l’industrie militaire,
des sociétés de monopole financier et des institutions qui
influencent la politique nationale.
Donner la priorité à une agriculture, une fabrication, un
consommation, un developpement local et durable qui
dépendent de moins en moins du pétrole et des monopoles
d’entreprises, qui respectent la diversité des espèces régionales
pour aider à lutter contre le changement climatique et les
problèmes environnementaux, et qui favorisent la création de
coopératives travaillant pour un économie sociale et solidaire
axée sur le commerce équitable et le bien-être des familles et
des groupes qui les composent.
Assurer l’égalité entre les femmes et les hommes par
l’intégration d’une perspective sexospécifique dans l’application
de toutes les prises de décisions économiques, sociales et
politiques; par les mesures pour l’élimination de toutes les
formes de discrimination et de violence contre les femmes; et
par un appui et une aide aux femmes qui sont victimes de toutes
les formes de violence.
Garantir la paix et la sécurité des citoyens et des citoyennes par
le contrôle des armes à feu, par des institutions publiques de
résolution des conflits et de justice réparatrice et par des polices
de proximité formées à ces procédures.
La ville peut devenir un vecteur de la culture de la paix en
institutionnalisant et en diffusant ces actions. Elle peut et doit
établir une commission de la culture de la paix de la ville qui
mesure et publie les progrès dans chacun de ces domaines. Elle
peut et doit partager ce processus avec d’autres villes par le
moyen des réseaux tels que Maires pour la paix, par des
jumelages avec des villes d’autres continents et par le plaidoyer
pour le rôle des villes aux Nations Unies.
L’invitation de devenir partenaires avec le Biennale of Luanda –
“Pan-African Forum for the Culture of Peace” est est une
occasion en or de mettre en œuvre cette approche. Oui ! cela
serait un grand pas en avant pour l’Afrique. Mais en même temps
ce serait un grand pas en avant pour la France et le reste du
monde qui ont grand besoin d’espoir et de vision en cette
période de troubles.
Comme conclut la Déclaration pour la Transition vers une Culture
de la Paix au XXI Siècle :
Nous sommes convaincus que l’histoire est entre nos mains et
qu’un autre monde est possible.
Une culture mondiale de la paix est possible.
Pas de lamentation, organisons-nous!